http://wyborcza.biz/biznes/56,100896,17195011,Miliardowe_przywileje_dla_wybranych__Pensje_i_dodatki.html?biznes=lodz#BoxBizTxtWiększość przywilejów pochodzi jeszcze z PRL-u. Władza nie miała pieniędzy na podwyżki, to hojną ręką rozdawała specjalne uprawnienia. Oto przegląd niektórych z nich.
Policjantowi przysługuje:
- Nagroda roczna - jedna dwunasta uposażenia.
- Darmowy przejazd raz w roku do wybranej przez siebie miejscowości w kraju i z powrotem środkami publicznego transportu kolejowego "do wysokości cen biletów za przejazd w drugiej klasie pociągu pośpiesznego". Jeżeli policjant nie chce z darmowego przejazdu skorzystać, otrzymuje pieniądze. Ile dokładnie? Biuro prasowe komendanta głównego policji odpisało nam, że policjant dostaje wtedy zryczałtowany równoważnik pieniężny w kwocie odpowiadającej cenie biletu za przejazd w drugiej klasie pociągu pośpiesznego na odległość 1000 km.
- Dopłata do wypoczynku dla policjanta oraz każdego uprawnionego członka jego rodziny.
- Pieniądze na remont lokalu, a w przypadku nieposiadania lokalu tak zwany "równoważnik za brak lokalu".
- Umundurowanie - 1,7-3 tys. zł na rok w zależności od stopnia służbowego policjanta oraz rodzaju służby.
- Zwrot kosztów dojazdu do miejsca pełnienia służby dla funkcjonariuszy, których czas dojazdu przekracza dwie godziny (dotyczy tylko policjantów przeniesionych z urzędu lub na własną prośbę).
Ponadto policjanci podobnie jak inni mundurowi (żołnierze, strażacy, funkcjonariusze BOR) mają przywileje emerytalne. Jakie?
- Okres chorobowego wlicza się policjantom do stażu pracy. A to oznacza, że mogą wcześniej odejść na emeryturę. Cywile całego okresu na chorobowym do stażu zaliczyć nie mogą. Przebywanie na L4 nie obniża w żaden sposób wysokości emerytury mundurowego. Cywile im dłużej chorują, tym mniejszą mają emeryturę.
- Emeryt mundurowy jednocześnie z emeryturą może pobierać część renty. Specjalna renta (tzw. III grupa inwalidzka) może zwiększyć emeryturę o 15 proc., jeśli orzeczono, że inwalidztwo pozostaje w związku ze służbą. Można ją dostać nawet za niewielki uszczerbek na zdrowiu.
- Mundurowy nie płaci żadnych składek emerytalnych, a wysokość świadczenia na emeryturze zależy od ostatniej pensji. Stąd częste awanse w wojsku i policji tuż przed odejściem na emeryturę. Cywil dostanie emeryturę z tego, co sobie uzbiera.
- No i wreszcie wiek emerytalny. Mundurowy, aby odejść na emeryturę, musi służyć co najmniej 25 lat i ukończyć 55. rok życia. Ale dotyczy to tylko wstępujących do służby po 1 stycznia 2013 r. Policjanci, którzy już wcześniej pracowali, nadal będą mogli dostać emeryturę od państwa w wieku 35 lat! Kowalski z ZUS będzie pracował do 67 lat.
Jakie będą zmiany?
Policjanci szykują pozwy zbiorowe w sprawie braku waloryzacji płac. Od pięciu lat w służbach mundurowych była tylko jedna podwyżka. Po 300 zł miesięcznie otrzymali od 1 lipca 2012 r. policjanci, a od 1 października 2012 r. funkcjonariusze Straży Granicznej, Państwowej Straży Pożarnej i Biura Ochrony Rządu.
Poza tym płace stoją, co budzi coraz większy sprzeciw funkcjonariuszy. Podobna sytuacja jest w innych sferach budżetówki. Budżet płac jest zamrożony także na 2015 r.
MSW zapewnia, że szykuje zmiany w wynagrodzeniach. Właśnie trwają prace nad zmianą systemu dodatków.
- Prace dotyczą zmiany zasad naliczania dodatku za wysługę lat funkcjonariuszy. Zmiany mają motywować i zachęcać do dłuższego pozostawania w służbie - mówi Małgorzata Woźniak, rzecznik MSW.
Nowymi zasadami objęte będą wszystkie formacje resortu, tj. policja, Straż Graniczna, Państwowa Straż Pożarna i Biuro Ochrony Rządu. Co to oznacza w praktyce?Przykładowo w przypadku dzielnicowego posiadającego staż służby wynoszący 30 lat aktualnie dodatek stanowi 25 proc. uposażenia zasadniczego, czyli 552,50 zł miesięcznie. Po podwyżce dodatek ten będzie wynosił 663 zł (30 proc. uposażenia zasadniczego), tj. wzrośnie miesięcznie o 110,50 zł.
Jedną zmianę przepisów udało się już wprowadzić. W czerwcu 2014 r. rząd obniżył mundurowym zasiłek chorobowy. Wcześniej mundurowy na zwolnieniu otrzymywał 100 proc. pensji, teraz podobnie jak cywile dostaje 80 proc. Po wprowadzeniu zmian liczba mundurowych na zwolnieniu zmniejszyła się o ok. 30 proc.
