Autor Wątek: Chorobowe a godziny pracy????  (Przeczytany 1315 razy)

Offline tauzen10

  • Bywalec
  • *
  • Wiadomości: 29
Chorobowe a godziny pracy????
« dnia: Listopad 18, 2010, 18:10:45 »
Mam pytanie znajomy pod koniec miesiąca miał wypadek i musiał iść na L4, zwolnienie trwało 3 tygodnie i było na przełomie miesiąca. Nasz kochany przełożony widząc L4 skorygował grafik i koledze na L4 dał wolne służby tak długo jak trwało zwolnienie po zakończeniu zwolnienia dostał 1 służbę i w grafiku ma 24 godziny przepracowane w całym miesiącu. Wg przełożonego ma niedoróbki co oczywiście zostanie mu odciągnięte od nadgodzin, które miał wypracowane. Proszę o info czy mogą tak robić??? I ile należy się godzin gdy np: L4 trwa miesiąc

Offline grzela

  • VIP
  • *
  • Wiadomości: 6.184
  • I smile like an angel, a heart like the devil.

Offline alan1234

  • Bywalec
  • *
  • Wiadomości: 51
Odp: Chorobowe a godziny pracy????
« Odpowiedź #2 dnia: Listopad 18, 2010, 21:18:11 »
powiem tak z praktyki jest najbezpieczniej i uczciwie wobec siebie i tego co jest na zwolnieniu lekarskim wpisać "c" w nominale i stanie faktycznym wtenczas niebedzie niedomówień że ktoś coś kombinuje.