strazak.pl Ratowniczy Bank Wiedzy
Pożarnictwo => Ratownictwo Medyczne => Wątek zaczęty przez: kinder w Luty 24, 2013, 15:28:08
-
witam. wedłyg nowych wytycznych komendy mają zatrudnić koordynatorów wymogi takiej osoby są podane, zakres obowiązków równiż, ale co do wynagrodzenia i sposobie zatrudnienia brak. Instruktorzy kpp w PSP również wymogi zakres obowiązków jest ale co do wynagrodzenia brak. pracuje w JRG od ładnych paru lat, jestem również rat med. pracujący w zawodzie. prowadze szkolenia dla swojej zmiany czesto wykorzystując prywatny sprzęt, na garbie mam całe medyczne w jednosce za który ja jestem odpowiedzialny.oczywiście żadnych profitów z tego nie mam. ale to nie ważne zastanwai mnie fakt w jaki sposób zmotywują komedanci osoby posiadające rat.meda aby zostali instruktorami. w danych jednostkach. mieliście już może rozmowy z 01 na te tematy???
-
Bylem na naradzie Z-cy Komendanta Głównego z komendantami miejskimi i powiatowymi. Komendant Główny stawiał duży nacisk na wzrost jakości ratownictwa medycznego w PSP. Komendanci powiatowi mają różne zdania na temat ratowników medycznych, a co za tym idzie będą mieli różne w temacie dawania im nowych funkcji. Niektórzy mówili, że jeden jeździ w transporcie i nie jest taki sam jak inny pracujący w PRM. W tym temacie to wydaje mi się, żeby każdy który ma być koordynatorem powinien pracować w PRM (bo stale ma praktykę w zawodzie) i doskonalić się zawodowo-czyli zdobywać raz na 5 lat 200 punktów edukacyjnych. Spotkanie było dość krótkie, ale sytuacja będzie się kształtować do końca tego roku. Nikt nic nie mówił o gratyfikacji czy to pieniężnej czy jakiejkolwiek innej.
Zresztą patrząc na nowe zasady będzie to syzyfowa praca pełnić funkcje koordynatora.
-
dzięki za odpowiedz. Ciekaw jestem czy np ja będę mógł zostać takim koordynatorem. Posiadam wykształcenie, wyższe, policealną szkołę ratownika medycznego, kurs pedagogiczny. i inne szkolenia przydatne. pracuje na podziale a dodatkowo śmigam karetka w zespole P i S. tylko na jakich to miło być zasadach? dwóch umów w jednym zakładzie nie można mieć:( więc chyba będzie lipa.
-
Prawdopodobnie w kwietniu w Częstochowie ma odbyć się odprawa Koordynatorów Wojewódzkich Ratownictwa Medycznego. Również PRAWDOPODOBNIE rozważana jest opcja, etatowego stanowiska dla KM/P koordynatora medycznego. Zdecydowanie natomiast można potwierdzić to, co napisał „ratolek”, że KG stawia duży nacisk na wzrost jakości ratownictwa medycznego w PSP i potrzebę zmian. Poczekajmy na decyzje.
-
To czekamy do kwietnia. dzięki
-
podobno chcą dać im stanowiska mundurowe. i znów garby maja dobrze:(
-
Sprecyzuj określenie "stanowiska mundurowe". Rozumiesz przez to np. 8 godz.?
-
z tego co mi wiadomo ma to być funkcjonariusz, jeżeli chodzi o system pracy to nie wiem. może ktoś będzie spełniał wymogi co do koordynatora z podziału, to dadzą mu tą funkcje dodatkowo. dajcie znać ja w waszych jednostkach zacznie coś się z tym dziać. a jak do dostosowana jednostki w dodatkowy sprzęt według nowych wytycznych?
-
Wybór koordynatorów ma być zakończony do końca roku, tak przynajmniej wynika z pisma, które dostaliśmy. Duży spokój w temacie, gdyż na obecną chwilę wybrane zostały 2 osoby – pomorskie. Poza kosztorysem dodatkowego wyposażenia, który mieliśmy zrobić, nic więcej się nie dzieje
-
Czy wiadomo już coś na temat grupu uposażenia koordynatora medycznego oraz instruktora?????????????
Co w przypadku kiedy w komendzie nie ma sosoby z aktualnym dyplomem ratownika maedycznego????
-
Główne wnioski po odprawie KW PSP, pomorskie:
1. Wybór koordynatorów do końca czerwca b.r.
2. Doposażenie R-1 najlepiej do końca maja b.r.
Żadnych informacji o grupie uposażenia nie ma.
-
W Lubuskim cisza, :(
-
W Wielkopolsce też cisza. Wiem , że w kujawsko pomorskim wszyscy ratownicy med pracujący w PSP mieli narade z koordynatorem Wojewódzkim w Toruniu. Co tam tez było mówione to mi nie wiadomo.
-
W łódzkim na ostatniej naradzie operacyjnej nakazano wyznaczenie kandydatów na instruktorów. Co do szczegółów nie mam danych. Ktoś coś wie o tej planowanej kwietniowej naradzie w Częstochowie ??
15.04:
Z dzisiejszych wiadomości - narada w Czewie się odbyła, funkcji etatowych się nie przewiduje, ewentualnie dowódca może coś wnioskować do komendanta o dodatek.
Nieciekawe to dla mnie. Już lepiej wole w się spełniać w ZRM, niż walczyć z niektórymi oficerami, księgowymi itp.
-
Doszły mnie słuchy, że w kujawsko - pomorskim już wybrano koordynatorów. Jesli ktoś cos wie jak to wyglada czekam na info.
-
W pomorskim również zostaliśmy wybrani w wiekszości komend
-
na jakich zasadach ?
-
Wskazany przez Komendanta Wojewódzkiego na wniosek Komendanta Powiatowego w oparciu o Zasady Organizacji RM w KSRG - w podstawie prawnej. Mogę sprawdzić dokładnie art., jeżeli Cię interesuje.
-
Jakieś profity otrzymaliście za dodatkowe obowiązki??
:straz:
-
profity i co wchodzi w zakres obowiązków, dobrze by było wiedzieć jak to jest u Was.
-
Kolego "miły" obowiązki są wypisane załącznik nr 4 :szalony:
-
koordynaotorzy to funkcjonariusze czy cywile ? etaty umowy cywilne czy jka ?
-
Funkcjonariusz. Warunki finansowe bez zmian.
-
w sensie jeden ze strazakow pracujacyh w komendzie dostal stanowisko ?
-
Koordynator został wybrany z pośród funkcjonariuszy którzy mają uprawnienia RM. Na garbie dużo i osoba odpowiedzialna za wszystko co związane z ratownictwem medycznym w KSRG !!! a co ekwiwalentu pieniężnego brak informacji i brak szans:)
-
witam wszystkich :tuba:, którym ratownictwo medyczne w PSP, jest czymś ważnym:) pytanko jak u was z nowymi wytycznymi w sprawie doposażenia zestawów PSP R1. jak wasi komendanci uregulowali sprawy z koordynatorem, młodszymi instruktorami?? są jakieś posunięcia?
pozdrawiam :straz:
-
poproszę o regulacje prawne jak w temacie dla komendantów bo u mnie na obecną chwilę(pisząc to) nic nie wiadomo. :cooo:
-
U nas "na gębę"... czyli: "Ty, Ty i Ty..." będziecie cośtam cośtam ale nic się z tym nie wiąże....
-
czyli stosowny kwit nie dotarł z KW?
-
http://www.straz.gov.pl/page/file.php?id=34709 tu znajdziesz wszystkie zmiany..
-
z tego kwitu nie doczytałem jakie to zaszeregowanie wg grupy?
-
Przystopujcie trochę turboratownicy (albo turbostrażacy - nie wiem do końca...) - kto wam obiecał stanowiska za instruktora czy mł. instruktora? Kto tak wogóle mówił? Gdzie tak jest napisane? Myślicie że w innych działach ratownictwa (wysokościówka, wodno-nurkowe, chemia) są stanowiska dla ludzi? A niektórzy mają w tych dziedzinach wiedzę ze swojej działki olbrzymią przekraczającą znacznie wymogi danej specjalizacji. I mają stanowiska takie jak mają. Niektórzy robią nawet w dwóch grupach specjalistycznych. I nie mają stanowisk z-ców komendanta (mimo olbrzymiej wiedzy i doświadczenia). Spokojnie. Rozwiązanie będzie znając życie tylko jedno. Większy dodatek służbowy, może motywacyjny. A jeśli będziecie robić pod górkę swoim komendantom to wydłużą wam drogę awansu w stanowiskach, stopniach. Na wasze miejsce znajdą się tacy, co to zrobią i będą to robić dobrze. Teraz możecie naparzać (tylko później przeproście jak będę miał rację). :szalony: :szalony:
-
Spokojnie Panowie nie nerwowo nie wszystko naraz wszystko się wyjaśni jak się tylko znajdą środki finansowe na te cele. Na chwile obecną "są" środki lecz nie wiadomo gdzie, może właśnie się drukują. Póki co jak to było od zawsze więcej obowiązków i zadowolenie z tego co się robi - bo żeby być koordynatorem (dobrym) to trzeba robić to z pasją.
-
hehe robicie to dobrze za darmo! to dobrze! robcie dalej. premie pojda dla tych co nic nie rpbia :)
-
Witam.
W mojej komendzie ja jako jedyny posiadam tytuł RM a powiatowym koordynatorem medycznym został ratownik z po za słuzby.
-
No i jest pretekst, żeby zasilił szeregi służby w niedalekim czasie ^_^
-
Witam wszystkich Kolegów związanych z wdrażaniem ratownictwa medycznego w struktury PSP. jak u Was wygląda sprawa z instruktorami, młodszymi instruktorami?? czy " Koordynatorzy Powiatowi " dostali dodatkowe obowiązki na piśmie?? pozdrawiam
-
witam kolegów. czy ktoś może potwierdzić informacje, że "Koordynatorzy Medyczni PSP" mają mieć stanowiska oficerskie??
wszyscy czy tylko może wojewódzcy???????????????? :gwiazdki:
Czyżby ukazało się nowe rozporządzenie ws stanowisk służbowych? :wall: :wall: :wall: Bo istniejące dosyć dokładnie określa stanowiska... :wall: :wall: :wall:
-
Ludzie zejdźcie na ziemie. Jakie stopnie oficerskie za co. Jak nie jesteś przy korycie to nic nie dostaniesz. ZAPAMIĘTAJCIE TO SOBIE : TRZEBA BYĆ TAM GDZIE SIĘ DZIELI, A NIE GDZIE RATUJE. Tyle lat co niektorzy z WAS pracują w strukturach PSP z zachowują sie jakby byli miesiąc w służbie. Możesz uratować 100 ludzi z pożaru nie jesteś przy korycie skończysz jako st.ogn. A profity zbiorą Ci co są na górze drabinki. Pzdr dla bohaterów hehe!!! Proszę ZACZNIJCIE SIĘ SZANOWAĆ !!!!!!!!!!!!!
-
Z przykrością informuję, że dr n. med. A.P, jeden z twórców ratownictwa medycznego w PSP i jeden z pierwszych koordynatorów ratmed KG PSP znajduje się w szpitalu w stanie ciężkim. Oto ponura okazja do zadumy nad zmiennością losów ludzkich...
-
Drodzy Państwo,
Zanim zaczniecie się obszywać, warto zadbać o doskonalenie zawodowe. Jeśli kiedykolwiek P/M KRM będzie w siatce stanowisk służbowych PSP, to z pewnością obwarowane to będzie pewnymi kryteriami. Możliwe, że Komendanci rozstrzygną sprawę konkursami i wygra ten, kto będzie posiadał najwyższe kompetencje zawodowe i doświadczenie.
Warto zainwestować w siebie póki czas...
-
Minoł rok od wprowadzenia znowelizowanych zasad ratownictwa medycznego w KSRG.
Wiele wprowadzonych zmian i novum zaowocowało między innymi powstaniem do dziś niejasnej funkcji Powiatowego/ Miejskiego Koordynatora Ratownictwa Medycznego.
Fakt kim jest ten człowiek i jaką funkcje pełni w strukturach PSP budzi wiele kontrowersji.
Wielu Koordynatorów to cywile ale nie o nich tu mowa bo to zupełnie inny temat.
Zastanawiający jest fakt powołania funkcji Koordynatora bez wpisania jej w tabele stanowisk służbowych i tak mamy miedzy innymi, Koordynatora „ ratownika, ratownika-kierowce czy też technika” Funkcja została wprowadzona bo wymagały tego przepisy, szkoda tylko że, zapomniano o ludziach a temat stworzenia odpowiedniego stanowiska służbowego umarł śmiercią naturalną.
Wydawać by się mogło że, koordynatorzy ze względu na wykształcenie mają łatwiejszą drogę awansu, ale nic bardziej mylnego. W strukturach PSP zawód ratownika medycznego i pełnienie funkcji koordynatora na szczeblu powiatu nie znaczy wiele.
Zdecydowanie bardziej w służbie jest cenione ukończenie politologii, socjologii, bądź architektury krajobrazu.
-
Masz Kolego racje:) prawda jest smutna:(( kim my tak naprawdę jesteśmy jako koordynatorzy, moze czas wystosować odpowiednie pismo z zapytaniem do Krajowego Koordynatora w zał. Do 01 i z podpisami wszystkich koordynatorów miejskich i powiatowych. Zostaliśmy wyznaczeni przez Komendanta Wojewódzkiego a nie mianowani!! Brak dodatkowych zakresow obowiązku jako koordynatora m/p.
-
Witam, 5 miesięcy od ostatniego postu... i cisza dalej, nikt niczego nie wie, czy Ci koordynatorzy to jakieś zielone ludziki?
-
Bonus jesteśmy - ale to chyba nikogo nie interesuje, co chciał byś wiedzieć?
-
Wszystko...
Jak wygląda u Was struktura, kto ją tworzy, koordynator m/p sam czy na zlecenie swojego wojewódzkiego? Tam gdzie jest KP i jedno JRG nie ma większego problemu ale co z KM gdzie JRG jest kilka nie wspominając o OSP w KSRG, pracujecie w systemach zmianowych czy 8h?
-
29 stycznia 2015 w Sieradzu odbyło się Szkolenie koordynatorów ratownictwa medycznego służby w PSP. @Ignacy czy osiągnięto konkrety? Czy wytypowano Koordynatorów wszystkich powiatów? Czy będzie jakaś lista tych koordynatorów? Co ze szkoleniami instruktorów, masówek i dydaktyki ???
-
Jest intencja, żeby wytypowani (nie wszyscy chyba pałają entuzjazmem...) określili jak widzą rolę i zadania instruktora, czego oczekują i jakie są problemy merytoryczne. Zalecenia KG w/s instruktorów są ogólnikowe i dlatego decydującą rolę w procesie określania pozycji, zadań i odpowiedzialności będą miały opinie samych zainteresowanych. Szkolenia będą, głównie w celu wyjaśniania wątpliwości i doskonalenia praktyki - czyli raczej w formie seminariów, a nie powtarzania kpp.... Takie są niektóre wstępne założenia, - co wyniknie - się zobaczy...
-
Proponował bym aby KG sprawdziła jak są wprowadzane, czy wogóle zostały wprowadzone nowe zasady ratownictwa medycznego w KSRG. Czy zostały doposażone torby w PSP R1 w dodatkowy sprzęt, jak realizowane są szkolenia z zakresu KPP. No i w końcu pomysleć o Koordynatorach ale nie wojewódzkich tylko tych niżej M/P.
-
Witam z dniem 15 Grudnia KW Mazowiecki powołał koordynatorów na Mazowszu :kwit: czy we wszystkich powiatach - tego nie wiem. Ruszyły też szkolenia dla instruktorów. Mam nadzieję że niedługo się spotkamy i ruszymy z konkretnymi tematami. Pozdrawiam i czekam na kontakt koordynatorów z Mazowsza celem wymiany informacji. :straz:
pozdrawiam
-
Z tego co słyszałem nie we wszystkich, z 8 osób wytypowanych przez komendy na koordynatorów M/P KW zaaprobował 2 :)
-
Temat Panowie jest rozwijany w łódzkim. Powiem, że jestem zadowolony ze spotkania, bo sam kontakt z Ignacym daje wiele i jest jak seminarium (nawet słowa wystarczają). Niemniej jednak widziałem, że część sali żyła tematam a inna część nie. Myślę, że czas pokaże. Przede wszystkim jest ważne aby najpierw był entuzjazm no i z czasem poszły za tym gratyfikacje pieniężne, lecz bez tego będzie się to rozciągało w czasie. Ja realizuje swoje i jestem optymistycznie nastawiony. Dodatkowo powiem, że ważne aby decydenci-komendanci i dowódcy JRG pilnowali tego tematu (polityka kadrowa, inspekcje umiejętności, dodatki motywacyjne - w jednej z komend miejskich ratownicy zostali wynagrodzeni za szkolenia medyczne).
-
Problem w tym, że instruktorzy i koordynatorzy nie byliby potrzebni, gdyby d-cy JRG ( z inspiracji komendantów) pilnowali doskonalenia zawodowego, m.in. w zakresie kpp... Ale nie wyszło, wobec czego wymyślono stanowiska (funkcje?), żeby stworzyć pozory ruchu w temacie ratmed ( luty 2013?) - jak to idzie - wszyscy widzą... Ale dla zagospodarowania wiedzy i napędu ratmedów w PSP można wykorzystać tę formułę - ale raczej na bazie motywacji osobistej, a nie polecenia - z niewolnika nie ma pracownika, a to mają być liderzy ratmed w PSP. Gdyby chcieli, to mogą podnieść średni poziom działań i dokumentacji, ale muszą się liczyć z ewentualnością lekkiego iskrzenia z dowódcami - odwieczny i nierzadki problem ratmeda (i lekarza) w straży - działać dla dobra poszkodowanego czy swojego w hierarchii służbowej....
-
Panie Ignacy, o Koordynatorach, liderach mowa była już bardz dawno 2005 r. www.flamis.pl/pdf/get_file.php?id=4, tylko, że wtedy chodzło o Wojewódzkich Koordynatorów, teraz mamy powiatowych miejskich, którzy zostali wyznaczeni, brak jakiej kolwiek motywacji. Można kochać to co się robi, wprowadzać nowe pomysły w jednostce, chodzić pisać zapotrzebowania na sprzęt, pozyskiwać sponsorów na zakup sprzętu, szkolić się samemu aby w pełni i na wysokim poziomie prowadzić szkolenia dla chłopaków z jednostki oraz szkolić ochotników. Ale w pewnym momencie brakuje motywacji, ktoś dobre napisał że ratownik medyczny ma cieżko, mimo że jesteś przedewszystkim bardzo dobrym strażakiem. Może ktoś w końcu pomyśli o Koordynatorach!!
-
Koordynatorów i Instruktorów multum, tylko ktoś zapomniał uregulować kwestii grupy zaszeregowania
Wszechobecne oszczędności ale jak to ma się to do obowiązku kursu i egzaminu z zakresu KPP przez strażaków z wykształceniem medycznym.
Docelową gotowość każdej JRG PSP przewiduje się na poziomie ABC a w jaki sposób pozyskać bądź stworzyć ratowników medycznych w szeregach PSP, jeżeli brak jest jakiekolwiek możliwości awansu zawodowego. Po prostu jest to nierealne.
-
Jeszcze raz się powtórzę z poprzedniej strony - Każda specjalizacja ratownicza mogłaby mieć takich instruktorów, koordynatorów i innych pierników jak w Ratownictwie Medycznym!! Myślicie że w Chemii nie ma takich mądrych osób? Albo w ratownictwie technicznym? Są i rozkładają ratownictwo lepiej łącznie z poziomem zabezpieczenia medycznego niż większość pseudoinstruktorów marzących tylko o stanowiskach i gwiazdkach. Przestańcie psioczyć, bo każda z tych grup specjalizacyjnych jest równie dobra co RatMedzi. Też zasługują na stanowiska i gwiazdki.
Gówno dostaniecie, tylko wojewódzki koordynator jest przewidziany jako stanowisko i to wystarczające. Reszta z wyznaczonych osób na konkretne stanowiska (koordynatorów powiatowych, instruktorów) powinna być brana jako motywacja. Dzięki ich pracy, motywacji rozsądny 01 może ich awansować, kierować na podnoszenie kwalifikacji itp itd. kto nie ma motywacji w podnoszeniu wiedzy na zmianach służbowych, zwiększania sprawności w funkcjonowaniu może się liczyć, że nie będzie tak szybko awansowany w stopniach i stanowiskach, bo dla przypomnienia 01 po okresie może nadać stopień ale nie MUSI.
Czytajcie ze zrozumieniem to co pisze Ignacy, bo prócz własnego materializmu nie widzicie innego sensu.
-
Z informacji jakie nabyłem na Mazowszu jest nas dwudziestu kilku, więc ponad połowa komend posiada koordynatorów. Prawdopodobnie na początku marca będzie spotkanie wszystkich koordynatorów. Co przyniesie - poczekamy zobaczymy - mam nadzieje że jakieś konkrety. Pozdrawiam :straz:
-
robin pewnie jesteś zaszeregowany w wysokiej grupie, stanowisku. Zgadzam się z Tobą co do kwestii specjalistów, to niech dadzą stanowiska specjalistów!!!!! dla wszystkich koordynatorów od ratownictwa technicznego, chemicznego, wysokościowego i RM ?? Bedzie motywacja!! Nikt z Nas nie chce gwiazdek, lub nie wiadomo jakiego stanowiska, ale coś powinno sie z tego " tytułu" nalżeć! Tak nie uważasz!!! Dowódcy mają dodatki na maksa, mają dużą odpowiedzialność, ale kwestie szkoleń na wszystkich zmianach, jak i rownież OSP jest na naszych głowach, przygotowanie zajęć, konspekty, tematy szkoleń, inspekcje, nie wspominając o prywatnym sprzęcie do szkoleń. I to po 9 latach służby stanowisko starszy ratownik 400 zł dodatku!!
-
koordynator powiatowy to niestey cos wiecej niz dbanie o lepsze jutro w trakcie sluzby...
-
Przecież napisałem, że mądry 01, 11, 12, 13, widząc efekty działań koordynatorów, instruktorów mogą wnosić do 01 o dodatkowe dla nich profity takie jak: awansowanie zgodnie w kalendarzem i czasookresem, szybsze zdobywanie stanowisk (do stanowiska specjalisty - o tak!! jest już takie przewidziane w regulaminach organizacyjnych KP), umożliwienie zdobywania przeszkolenia pożarniczego na wyższe stanowiska. Jest wiele rozwiązań.
Po pierwsze należy pokazać efekty swojej pracy.
Po drugie - znając i widząc wspaniałe efekty trzeba wraz z koordynatorem ustalić zasady wynagradzania (formy jak wyżej wspomniałem + np dodatek motywacyjny) - nie jest to trudne bo jak się ma wyniki to z każdym 01 rozmowa jest miła - bez wyników i na obietnice to sobie można (wcale się nie dziwcie, że góra nic nie daje na gębę)...
Po trzecie - należy efekty i wyniki utrzymywać na określonym poziomie.
Kinder, to, że tak się u was dzieje, to jest wina tylko złego zarządzania w komendzie lub jednostce. U mnie jest sprzęt kupiony i rozbudowywany za pieniądze państwa (bardzo konkretny) służy do szkoleń, pokazów, prezentacji itp. rozwiązań. Nie ma problemu z zaangażowaniem osób do prowadzenia tego typu szkoleń. Nie mamy problemu ze szkoleniami. Ani medycznymi ani innymi. Każdy wie, że ma się odbyć i być konkretnie zrealizowane (efekty przyswajalności wiedzy i doświadczenia zależą niestety od indywidualnych predyspozycji - co kształtuję ocenę strażaka). Motywacyjny? Spokojnie da się wytłumaczyć 01, żeby wyróżnił określonego strażaka za wkład dla rozwoju Komendy. Więc mi się mów, że się nie da....
-
Może u Ciebie jest tak kolorowo jak piszesz!!!
-
No to na co czekasz? Gdzie inicjatywa własna? Może czekasz na następne wytyczne z KG w sprawie własnych inicjatyw?
-
Oto cenna inicjatywa: http://www.straz.gov.pl/page/index.php?str=18&id=35362
Bardzo innowacyjne - nowy zakres działań PSP na rzecz społeczeństwa: zjawisko "osłony lekarskiej" oraz - usługi hotelowe....
(ciekawe, czy ze śniadankiem...) - ochrona zdrowia i opieka społeczna i kryzysowcy są bezradni, ale PSP załatwia wszystko!! To kto powinien być ministrem/premierem/prezydentem?? Chyba, że to desperacka próba pokazania aktywności tzw. Obrony Cywilnej Kraju...
-
http://kspnszz.org/index.php/2016/04/07/rozporzadzenie-w-sprawie-kwalifikacji-strazakow-stanowisko-krajowej-sekcji-pozarnictwa/
4.4.
MIEJSKI/POWIATOWY KOORDYNATOR RATOWNICTWA MEDYCZNEGO PSP
1. Organizuje i prowadzi szkolenia doskonalące w zakresie kwalifikowanej pierwszej pomocy w Komendach Miejskich i Powiatowych PSP.
2. Dokonuje oceny wiedzy i umiejętności strażaków w zakresie kwalifikowanej pierwszej pomocy.
3. Sprawuje nadzór nad realizacją zasad organizacji ratownictwa medycznego w krajowym systemie ratowniczo – gaśniczym oraz utrzymanie standardu wyposażenia podmiotów KSRG w sprzęt do ratownictwa medycznego.
4. Nadzoruje wyposażenie jednostek PSP w sprzęt dydaktyczny.
5. Bierze udział w przedsięwzięciach organizacyjno – operacyjnych KM/P PSP, w szczególności w zakresie opracowywania powiatowych planów ratowniczych
w zakresie ratownictwa medycznego.
Prowadzi analizę akcji ratowniczych oraz dokumentacji działań ratowniczych w zakresie kwalifikowanej pierwszej pomocy.
7. Współpracuje w organizacji i prowadzeniu ćwiczeń na poziomie Komendy Miejskiej / Powiatowej PSP, z elementami medycznymi i aspektami segregacji.
8. Bierze udział w inspekcjach gotowości operacyjnej podmiotów KSRG.
9. Współpracuje ze szkołami i ośrodkami szkolenia PSP, a w szczególności z wykładowcami /instruktorami/ kwalifikowanej pierwszej pomocy oraz z właściwym terytorialnie wojewódzkim koordynatorem ratownictwa
medycznego PSP i koordynatorem ratownictwa medycznego szkół PSP.
10. Bierze udział w pracach Komisji Egzaminacyjnych nadających tytuł ratownika. 11. Wnioskuje o modyfikowanie procedur ratownictwa medycznego do WKRM
PSP.
12. Bierze udział w spotkaniach dotyczących współpracy podmiotów KSRG
z innymi podmiotami ratownictwa medycznego oraz roli i miejsca ratownictwa
medycznego w KSRG.
13. Wsratownicze na miejscu akcji oraz prowadzenie segregacji w sytuacjach tego
wymagających.
18. Realizuje inne zadania organizacyjno – medyczne wynikające z potrzeb akcji
lub poleceń KDR.pomaga działania SK KM/P w zakresie dysponowania i alarmowania
podmiotów ratowniczych, a także zbierania danych o stanie ich gotowości operacyjnej, w szczególności rodzaju i ilości sił i środków oraz możliwości w prowadzeniu medycznych działań ratowniczych w warunkach pozaszpitalnych.
14. Pomaga kierownictwu podmiotów ratowniczych, w szczególności Komendantom Powiatowym i Miejski PSP we wskazaniu spośród ratowników KSRG osób szczególnie predysponowanych do realizacji zadań z zakresu ratownictwa medycznego w celu przeszkolenia ich do poziomu instruktorów ratownictwa medycznego oraz młodszych instruktorów ratownictwa medycznego.
15. Wspomaga decyzje Kierującego Działaniem Ratowniczym /KDR/ w zakresie medycznych działań ratowniczych.
16. Współdziała z dowódcami odcinków taktycznych, sztabem i rzecznikiem prasowym KDR.
17. Koordynuje medyczne działania ratownicze realizowane przez podmioty
Panowie Nieetatowi Koordynatorzy Miejscy/Powiatowi w końcu może ktoś o Nas pomyśli, uważacie, że nic nie robimy?? Obowiązki mamy zapisane i nas z nich rozliczają. Nie jednokrotnie jesteśmy na niskich stanowiskach, gdzie nasi koledzy z innych specjalizacji są na stanowiskach specjalisty. Czy ratownik medyczny nie jest specjalista w tej dziedzinie?? Związki zawodowe rownież o Nas zapomnieli uważają, że nadal ratownik medyczny w służbie będzie wykonywał tylko Kpp, jest ustawa która to reguluje wiec dlaczego o Tym nie wiedzą!! Każda dziedzina specjalizacji danych jednostek jest ważna w połączeniu z Ratownictwem medycznym. Co nam z tego, że wyciągniemy kogoś z wody jak nie będziemy umieli dalej kontynuować akcji, może zastanówmy się i zróbmy coś dla siebie!!! Jak nie jesteśmy potrzebni to zmieni. Zasady organizacji ratownictwa medycznego w KSRG, nie wpisując tam funkcji nieetatowych Koordynatorów, Instruktorów !!!! Co o Tym myślicie ??
-
Witam.
Do twórców pisma powinna się dostać wiadomość, że ratmedzi mają już określone możliwości - tzn. ustawa z 25 09 2015 o zmianie ustawy o ratownictwie medycznym i rozporządzenie MZ, które zaraz uszczegółowi co może ratmed poza PRM. Wystarczy, żeby ktoś wskazał tym z NSZZ Solidarność o zmianach (narazie nie ma kto).
I jeszcze jedno - Straż nie przejmuje ratownictwa medycznego tylko je wspomaga, uszczelnia PRM. Trzeba tym z NSZZ Solidarność trochę bycia na czasie.
To jest kolejny sygnał (po tym jak nikt konkretnie ratowników medycznych w Straży nie reprezentował na komisji uzgodnieniowej w rozmowach o rozporządzeniu o MCR i ŚZ) na to, żeby ratownicy medyczni w STraży POżarnej zrzeszyli się albo podpięli się pod Polską Radę Ratowników Medycznych i stworzyli sekcję reprezentującą ich w Straży Pożarnej. Jak narazie na najważniejszych rozmowach o naszej przyszłości w Straży decydują lekarze.
-
Masz kolego racje!!!!! Może trzeba zjednoczyć siły i zacząć coś działać!!! Jestem za !
-
Fajnie byłoby mieć więcej chętnych. Myślę, że jak wejdzie w życie rozporządzenie o mcr i śz rat. med. będą spotkania wszystkich koordynatorów i wtedy trzeba się zebrać.
Z tego co zasięgnąłem języka to narazie drogą jest tylko koordynator wojewódzki a on pewnie do koordynatora krajowego, więc w takim temacie trzeba mieć jaja albo plan emerytalny, żeby coś wskurać.
-
Sylwek, tak jak rozmawialiśmy telefonicznie... jak coś to dzwoń ;)
BTW Czy koordynatorem powiatowym/miejskim musi być osoba z wykształceniem medycznym czy nie ma to znaczenia? I czy musi to być osoba z PSP czy może być z zewnątrz ?
-
U Nas był wymóg aby miał wyższe i doświadczenie w pogotowiu. A dodatkowo strażak.
-
Zgodnie z zasadami organizacji ratownictwa medycznego Lipiec 2013.
Miejski / Powiatowy koordynator ratownictwa medycznego PSP (MKRM/PKRM) – osoba posiadająca tytuł zawodowy lekarza, pielęgniarki (pielęgniarza), ratownika medycznego, wskazana przez Komendanta Wojewódzkiego PSP na wniosek Komendanta M/P PSP po zaopiniowaniu przez WKRM, do wykonywania zadań z zakresu organizacji ratownictwa medycznego w ramach KSRG na terenie miasta/powiatu. Nie koniecznie musi być strażakiem PSP słyszałem o kilku ratownikach którzy takową funkcje pełnią i już nie długo będą strażakami PSP
-
Nieźle garbaci, pewno na listopada oficerami?...
-
Poczytajcie:
http://legislacja.rcl.gov.pl/docs//513/12284401/12347685/12347686/dokument220844.pdf
Już po konsultacjach.
-
A gdzie tam jest mowa o Koordynatorach???? Jest tylko jakiś twór tzn. specjalista ratownictwa medycznego służby. Pytam wiec, kto to jest? Taka zagrywka aby chłopakom na KP i KM nie dać stopnia i grupy, kolejne lata pracy za free ; -) Ciekawe gdzie były związki zawodowe gdy projekt rozporządzenia był konsultowany ???
-
Gdzie były związki?? Zadał bym pytanie gdzie są zwiazki??? Nie wiem czy kolega czytał ale wszystkie związki nie chciały i nie zaopiniowały pozytywnie ten przepis kwalifikacyjny, jeżeli chodzi o stanowiska ratownika medycznego. Jeżeli chodzi o " Koordynatorów Powiatowych/Miejskich" to te pytanie trzeba zadać Koordynatorowi Krajowemu, a nawet Komendantowi Głównemu, mamy napisane w zasadach organizacji ratownictwa medycznego nasze obowiązki, staramy się je wypełniać jak najlepiej przeważnie za nic, a są to dodatkowe obowiązki do zajmowanych stanowisk. Nak przepis wejdzie w życie czas będzie na zmiany w Komendach- regulamin organizacyjny. KG powinna wystosować odpowiednie pismo, że stanowisko specjalista ratownictwa medycznego jest stanowiskiem dla Koordynatorów medycznych. Jeżeli tego nie będzie to dalej będziemy odpowiadać za Medyka w jednostkach za dziękuje.
-
Wiesz Kinder jest tylko jeden zastanawiający fakt. Są pieniądze na cywilnych koordynatorów a brak parę złotych żeby chłopakom grupę przynajmniej o jedną dwie w górę podnieś. Niech nikt tu mi nie piszę, że, cywil jest koordynatorem i prowadzi szkolenia na trzech zmianach za 100/150 PLN miesięcznie, bo w to nie wierze:-) Chorobą tego systemu jest to, że mamy wykształconych ludzi w komendach a notorycznie zdarza się fakt, że koordynatorem jest ktoś zewnątrz. Pytam wiec gdzie te oszczędności są? Bo przez te 3 lata to trochę się zebrało kasy. Ciekawe czy kiedyś będzie wreszcie uprawnienie i koordynatorzy mundurowi zrównają się, chociaż w połowie poborów koordynatorów cywilnych????
Kinder ten zapis „ specjalista ratownictwa medycznego służby” jest tak właśnie tak napisany aby ludziom nie zmienić grup zaszeregowania.;-) Gdyby coś było na rzeczy napisaliby normalnie –Koordynator ;-)
-
Gdzie były związki?? Zadał bym pytanie gdzie są zwiazki??? Nie wiem czy kolega czytał ale wszystkie związki nie chciały i nie zaopiniowały pozytywnie ten przepis kwalifikacyjny, jeżeli chodzi o stanowiska ratownika medycznego. Jeżeli chodzi o " Koordynatorów Powiatowych/Miejskich" to te pytanie trzeba zadać Koordynatorowi Krajowemu, a nawet Komendantowi Głównemu, mamy napisane w zasadach organizacji ratownictwa medycznego nasze obowiązki, staramy się je wypełniać jak najlepiej przeważnie za nic, a są to dodatkowe obowiązki do zajmowanych stanowisk. Nak przepis wejdzie w życie czas będzie na zmiany w Komendach- regulamin organizacyjny. KG powinna wystosować odpowiednie pismo, że stanowisko specjalista ratownictwa medycznego jest stanowiskiem dla Koordynatorów medycznych. Jeżeli tego nie będzie to dalej będziemy odpowiadać za Medyka w jednostkach za dziękuje.
Popieram całkowicie. A po drugie wytyczne 2013 i tak są do zmiany! Czekamy do 30 maja. A swoją drogą stanowiska są też dla cywilów ponieważ nie każdy mundurowy ma takie doświadczenie, żeby specyfikę straży dobrze okiełznać. Swoją drogą cywilni ratownicy med. na stanowisku koordynatora też muszą się dostosować do specyfiki służby a tego nie zdobywa się od razu.
-
Koledzy spokojnie, moje zdanie jeżeli chodzi o Koordynatorów z cywila, nie każdy ratownik medyczny jest dobrym ratownikiem KPP. Nie we wszystkich Komendach są Ratownicy Medyczni, ale napewno są osoby, które nadają się na Koordynatorów, wiec może im pomóc pójść na studia RM, zmotywować ich do tego, a gdzie są RM w PSP a Koordynatorem zostaje cywil to napewno niedługo zostanie funkcjonariuszem PSP. . Wiem jedno, że są Województwa gdzie Ratownictwo Medyczne leży, ale też są takie gdzie jest na bardzo wysokim poziomie, są naprawdę bardzo duże rozbierznosci. Pamietajmy że w PSP jest wiele specjalizacji ważnych, ale w nich wszystkich zawsze jest Ratownictiw Medyczne, które ratuje życie i zdrowie!! Może w końcu Pan Komendant Główny wystosuje odpowiednie pismo w jaki sposób i jak są wprowadzane zasady ratownictwa medycznego w Komendach, czy zostały doposażone Torby R1 i inny dodatkowy sprzęt, czy został zakupiony sprzęt szkoleniowy, i oczywiście sprawdzenie pracy Koordynatorów pod względem szkoleń.