A to nie pan Kunek i pan Szczepański mówili że ich minister da na to kasę i że to ratowanie siatki płac?

Możliwy brak pomysłów na to rozwiązanie to jedno, ale druga sprawa, czy związki zgodziłyby się na podwyżkę np.tylko dla strażaków z biura, albo 5% podział, 20% biuro czy coś takiego ?

Ciężko dyskutować o czymś czego nie ma ale pamiętaj, że wbrew temu co się wydaje w biurach KM/KP tam gdzie jest największy problem służy obstawiam, że ok. 4 może 5 tyś ludzi ale raczej ta pierwsza liczba... A na zmianach jest ponad 24 tyś... Więc 10 zł zabrane ze zmian da 60 zł podwyżki w biurze... Efekt 1 do 6 
Więc teraz pytanie podstawowe jak przekonać związki do tego? Na pewno nie zaczynać podwyżki od komendantów  I pokazać chociaż zarys rozsądnego rozwiązania aby było nad czym dyskutować i na litość boską skoro mamy coś naprawić to zapomnijmy na jakiś czas o wolnych środkach... Tegoroczne 60 zł i dodatek stażystów dało by podwyżkę ponad 500 zł na etat biurowy... 

Tak, gdzieś musiało być przekłamanie. Owszem, czasami zdarzało się, że nie było aktualizowanej informacji o obsadzie, ale czasami, jeszcze gdy nie było obowiązku podawania imiennej obsady,  faktycznie zdarzało mi się widzieć osoby dopisane, mimo że nie brały udziału w działaniach.

Masz z okolic Twojego podwórka. Nabor kadr.

Nabor ogloszony ponownie.

I na terenie kraju pewnie też jest sporo takich naborów. Widać jak pełniący już służbę strażacy garną się na 8 godzin. Ze aż nabory ogłaszają i zaczynają od stażysty. A KG mówi że będzie zachęcać do systemu codziennego. Kolejny już.

Jeśli kolega powyżej pisze TAK ze względu na powiadamianie w ramach zadań specjalnych - to to się zmieniło. na chwilę obecną nie ma podstaw prawnych do tego, a RODO zakazuje trzymanie danych jeśli nie masz podstaw prawnych do ich gromadzenia i przechowywania.  U mnie danych o strażakach innych jednostek zamieszkujących nasz powiat na chwilę obecna nie posiadamy, nie zbieramy a tym samym ich nie oczekujemy.