Witam!
PSK (MSK) to serce straży, które wszyscy komendcanci maja w du...ie.......
Tak to ostatnie zdanie, choć brzydkie...
wiele mówi!
Odnośnie reorganizacji: od stycznia 07r. zgodnie z podpisaną wczoraj bodaj Ustawą o Rat. Med. maja powstać we wszystkich woj. w Urzędach Woj. CPR które będą obierać telefon 112 oraz koordynować,przekazywać informacje stosownym służbom. Ciekawi mnie bardzo, czy powstanie coś podobnego do WSKR, czy jakiś kolejny "twór" z dziwna obsadą osobową. Może znów jak zwykle bywało /CZK/ na bazie PSP.
Telefony 112 z całego województwa /założenia/? To serdecznie współczuję dyżurnym, czy jak takm będą sie zwali. Znając realia i oszczędności trafi tam sprzęt, co najwyżej średniej jakości. Brak aktualnych lub wogóle map cyfrowych spowoduje, że zanim się nauczą /o ile?/ np. miejscowości, gmin, powiatów - upłynie wiele wody
Co się stanie z obecnymi Centrami Powiadamiania istniejącymi często przy PSP?
Czasu na wdrożenie i uruchomienie tego wszystkiego jest bardzo niewiele i szczerze wątpię, by do stycznia się udało. W wielu miejscach kraju do tej pory nr. 112 nie funkcjonuje jak należy, a kolejne zapowiedzi i obiecanki TPSA, choćby ze zlikwidowaniem nr. podkładowego, czy uruchomieniu słownej zapowiedzi to nadal s-f. No... coż zobaczymy pewnie niebawem jak to będzie
Odnośnie samej reorganizacji
SK w nowych regulaminach organiz. Komend określone zapewne zostana zgodnie z wytycznymi stany osobowe w zależności od ilości mieszkańców i związanej z tym m.in. Kategorii komendy. System pracy, czy będzie on 12/24/48 czy 24/48 lub jeszcze inaczej niczego nowego do sposobu i zakresu służby nie wniesie. Będzie po prostu bardziej lub mniej uciązliwy dla poszczególnych osób. Wydaje mi się, że powinno to pozostać w gestii Komendanta Powiatowego.
Regulamin organizacyjny
SK również powinien zawierać szczegółowy zakres i sposób pełnienia służby, aby miejsce to jak jest obecnie, często w dni powszednie w godz. pracy Komendy nie zastępowało Sekretariatu i wykonywało zadań funkc. d/s operacyjnych.
Umundurowanie: Skoro nie przysługuje Nam /darmowe/ ubranie specjalne w którym często chodzą funkcjonariusze biura to mam nadzieję zostanie również jasno określone.
Sprzęt: Nie można oszczędzać na inwestowaniu w zakupach sprzętu, oprogramowania itp. bo odbija się to jako pierwsze na czasie, sposobie prowadzenia działań.
Ludzie: Zastępowanie etatowych dyżurnych "ludźmi z łapanki" nie przynosi zwykle nic dobrego dla obu stron. Przy nawet 5 etatach w kat.IV i V oraz nie ważne jakim systemie pracy /40 godz./ będzie to nadal jednak nieuniknione. Obsadzanie tego stanowiska str. kandydatami, czy młodymi podoficerami jest raczej jakimś nieporozumieniem.
To taka kolejna garść moich skromnych przemyśleń.
Pozdr.